美团人事实习生
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来源：boss直聘
职位职责:
岗位职责： 1.负责日常招聘基础工作，主要包括简历的筛选、电话邀约、面试接待、面试安排等工作； 2.及时更新人才库，完善人才信息，做好信息维护工作； 3.协助招聘经理拓展招聘渠道，跟进招募进度，做好人员保温工作，完成每月招募计划； 4.协助招聘经理对接招募流程，与业务部门实时对接，不断完善岗位人才画像。 岗位要求： 1.2025届/2026届本科及以上在读实习生，人力资源管理、行政管理、心理学相关专业优先； 2.有责任心，有耐心，细心谨慎，有良好的人际交往及沟通能力； 3.积极主动好学，逻辑思维清晰，较好
